2025 육아휴직 인센티브 지원금 완전 정리｜최대 600만원 지급 조건부터 제도 개편까지
2025 육아휴직 인센티브 지원금 총정리 3개월 이상 육아휴직 시 최대 600만원! 사후지급 폐지 및 복직 조건 완벽 해설 💡 어떤 제도인가요? 2025년부터 육아휴직 인센티브 제도가 전면 개편되었습니다. 생후 12개월 이하 자녀(임신 포함)를 둔 근로자가 육아휴직을 3개월 이상 사용할 경우, 정부가 최대 600만 원의 지원금을 지급합니다. 또한 복직 조건 강화, 기업 인센티브 등 다양한 제도 변경이 함께 이루어졌습니다. 💰 지원 금액과 방식 지원대상: 생후 12개월 이하 자녀를 둔 육아휴직자 (임신 포함) 지원기간: 육아휴직 시작 후 첫 3개월 지원금: 월 200만원 × 3개월 = 최대 600만원 지급방식: 총액의 50%는 육아휴직 사용 중 3개월 주기로 지급 잔여 50%는 복직 후 6개월 이상 재직 시 지급 🏢 중소기업 추가 인센티브 중소기업 또는 우선지원대상기업이 육아휴직을 30일 이상 부여한 경우, 매월 30만원의 추가 인센티브가 지원됩니다. 이는 기업의 고용안정 유도를 위한 제도로, 기업과 근로자 모두에게 혜택이 돌아갑니다. 📍 지자체별 추가 혜택 사례 서울특별시: 복직 여성 대상 직장복귀 장려금 100만원 지원 경기도: 일·생활 균형 인증 기업에 최대 500만원 지원 제주특별자치도: 시간제 육아기 근로자에 대한 장려금 병행 ※ 지자체별 지원 조건은 관할 시청·도청 홈페이지를 통해 확인하세요. ❓ 자주 묻는 질문 (FAQ) Q. 남성도 신청 가능한가요? A. 네, 육아휴직을 사용하...